Concedieri masive și posturi desființate în 2026. Categoriile afectate

Unii angajați din România riscă să își piardă locul de muncă anul acesta.

După un an greu pentru unii angajați din România, urmează unul și mai greu. De când cu pandemia de COVID-19, piața muncii s-a schimbat și a avut de suferit, iar acum inteligența artificială și costurile le dau de cap românilor.

Astfel, 2026 vine cu restructurări sau cu micșorarea numărului de locuri disponibile, mai ales pentru tinerii aflați la început de drum.

Citește și: Află care sunt salariile din videochat

Se pierd multe locuri de muncă

Experții în resurse umane spun că vor fi restructurări în retail, IT, call-center și servicii administrative corporatiste sau shared services.

Citește și

Kanal D

De necrezut cu cine s-a afișat Dorobanțu după ce a câștigat Marea Finală a sezonului 4 „Casa Iubirii”! Nimeni nu se aștepta să-i vadă împreună

WOWbiz

Mădălin Ionescu, în doliu! Fostul prezentator TV a făcut anunțul trist: „A sfârșit discret, în somn”

Antena 3

Vortexul polar suferă o perturbare majoră. Efecte ample în Europa, urmează inversiunea termică. Cât durează gerul cumplit pe continent

Și asta pentru că angajații din call-center pe limbi străine vor fi înlocuiți cu inteligența artificială, care permite traducerea în timp real.

Citește și: VIDEO- Mită de 15.000 euro pentru a se anjaga în spitalul unde a murit Alexandra

Cei din servicii administrative corporatiste sau shared services vor fi înlocuiți tot cu serviciile inteligenței artificiale sau cu angajați din țări cu costuri mai mici sau vor îmbina aceste două variante.

Iar restructurările din IT vor continua și ele, iar cei mai afectați vor fi juniorii. Aceștia ori nu vor mai fi angajați, ori nu vor mai avea unde să facă un program de intership, căci se reduc drastic numărul acestor oportunități pentru că firmele nu își mai permit să angajeze un tânăr și să-l plătească timp de câteva luni bune sau chiar un an și să nu producă