VIDEO „E prea puțin pentru cât este de muncă” Salarii de top și sporuri de condiții „vătămătoare” în Primăria Capitalei! Risipa banilor publici, prezentă în toate instituțiile statului

Zeci de angajați din instituții de stat încasează salarii fără să aibă activitate concretă – programul e suspendat, dar banii curg.

În capitală, munca în primărie se face în condiții periculoase, cel puțin asta se înțelege din faptul că absolut toți salariații încasează spor pentru factori vătămători. Acesta ajunge, în cazul unora dintre angajați, și la 1 500 de lei pe lună. În timp ce funcționarii încearcă să evite pericolele din birouri, Consiliul General a decis să taie lefurile celor ce conduc companiile din subordinea primăriei.

Ce spun angajații Primăriei Capitale despre sporurile de condiții vătămătoare

Deși din exterior, se lucrez la primăria București, pare lipsit de primejdii, angajații de aici primesc lunar 15% din salariu drept spor de condiții vătămătoare. Singurii care fac excepție sunt primarul și viceprimarii. Am încercat să dăm de câțiva salariați și să-i întrebăm despre acest spor și n-a fost greu deloc.

Într-o oră au ieșit din clădirea primăriei, în ciuda caniculei, nu mai puțin de 23 de angajați.

Greu am dat și de unii care să ne și răspundă la întrebări. Din acest spor, angajații își rotunjesc venitul cu până la 1 500 de lei pe lună. Într-un final, am dat și de un funcționar care ne-a spus ce crede despre acest bonus salarial.

„Este prea puțin pentru cât este de muncă.

De exemplu, e un stres foarte mare.” a spus o angajată a primăriei.

Nu la fel cred și cetățenii, care încearcă să își rezolve treburile la primărie.

Dacă sporul de condiții vătămătoare rămâne în picioare, primăria va tăia din indemnizațiile celor care conduc companiile municipale. Un membru în consiliul de administrație va câștiga de 2 300 de lei, în loc de 9 000- până în prezent.

În același timp, directorii vor încasa cel mult 13 000 de lei lunar.

„Sunt demersuri de bun simț. Am înțeles direcția în care Guvernul României și statul român trebuie să și redreseze cheltuielile, trebuie să oprim deficitul și cred că primul exemplu pe care îl putem da suntem noi, cei de la Primăria Municipiului București.”, a declarat Stelian Bujduveanu, primar interimar al Bucureștiului.

În subordinea Primăriei Generale mai sunt acum 11 companii, printre ele și Societatea de Transport, al cărei director, Daniel Istrate, încasează în prezent un salariu de 12 mii de euro.

„Păi n-am de ce să fiu nemulțumit, pentru că este o situație prin care toată lumea trebuie să contribuie la ce se întâmplă și, repet, deciziile primarului nu se comentează. Dacă Consiliul General, în înțelepciunea lui, a decis asta, noi nu avem decât să ne supunem.”,

a declarat Cristian Olariu, director general Compania Municipală Parking.

Un alt exemplu de risipă a banilor publici vine de la Autoritatea pentru Administrarea Sistemului Antigrindină. Programul de oprire a precipitațiilor cu gheața a fost suspenda, însă cei peste 60 de angajați ai instituției vin în continuare la serviciu și sunt plătiți. Directorul autorității, de exemplu, încasează un salariu net de 12 000 de lei.