Perioada concediilor de vară se apropie de final, însă pentru sute de mii de români aceasta a trecut aproape neobservată. Un studiu recent arată că aproximativ o treime dintre angajați nu reușesc să-și ia toate zilele de concediu la care au dreptul, iar motivele sunt multiple și îngrijorătoare.
Cel mai frecvent motiv invocat de angajați este faptul că nu există cine să le țină locul în timpul absenței. „Nu poți să-ți iei concediu pentru că nu are cine să facă rapoartele sau să preia sarcinile tale”, povestesc mulți dintre cei care încearcă să-și ia zile libere. Această situație este mai frecventă în firmele mici, cu personal redus și fără protocoale clare pentru gestionarea concediilor.
Mulți angajați aleg să-și păstreze zilele libere pentru anul următor, în speranța că vor găsi un moment mai potrivit pentru a le folosi.
Specialiștii atrag atenția asupra importanței unui echilibru sănătos între muncă și viața personală.
Conform unui studiu Plac C, unul din cinci angajați nu și-a folosit deloc concediul în primele opt luni ale anului. Majoritatea românilor pleacă în vacanță o singură dată pe an, în sezonul cald, iar doar o parte mai mică aleg să călătorească și în sezonul rece.
Un procent de 12% iau în considerare destinația mai mult decât anotimpul pentru planificarea concediului.
