Concediul de creștere a copilului ar putea fi acordat ambilor părinți, simultan
În viitor, ambii părinți ar putea beneficia de concediul de creștere a copilului, simultan, potrivit unui noi proiect de lege depus în Parlament.
Deputata și membra partidului REPER de Constanța, Cristina Riza, a depus o nouă inițiativă legislativă în Parlament, care oferă ambilor părinți șansa de a petrece timp cu copilul, încă din primele minute de viață ale acestuia.
Este vorba despre acordarea ambilor părinți, simultan, concediul de creștere a copilului.
Citeste si: Guvernul a decis revenirea la piața reglementată de energie. Prețuri fixe de la 1 ianuarie 2023
Cristina Rizea, despre proiectul legislativ
„Concret, propunerea este ca statul să susţină ambii părinţi pentru a sta în concediul pentru creşterea copilului atât simultan, cât şi în perioade separate aşa cum este în prezent. Spre exemplu, ambii părinţi pot opta pentru concediu de creştere a copilului în primele 6 luni de la naştere, cumulând împreună 12 luni, iar următoarele 12 luni pot fi luate de oricare dintre cei doi părinţi.
„Utilizând exemplul anterior, prin modificările propuse, tatăl poate opta să beneficieze de cele 6 luni oricând, putând astfel să fie alături de mamă în primele 6 luni ale concediului de creştere a copilului. Se creează astfel premisele unui concediu parental care este echitabil din perspectiva genului pentru a asigura că niciunul dintre părinţi nu este suprasolicitat de responsabilităţile legate de îngrijirea la domiciliu a nou-născutului”, a mai comunicat Cristina Rizea.
Ce prevede proiectul legislativ
Este prevăzut ca minim o lună din întreaga perioadă de concediu de creștere a copilului să îi revină părintelui care nu a solicitat acest drept.
Este recomandat ca ambii părinți să opteze pentru drepturile prevăzute de lege.
Potrivit Cristinei Rizea, inițiativa propusă nu modifică în niciun fel durata concediului de creștere a copilului și nici nu obligă părinții la o anumită conduită, ci doar flexibilizează opțiunile.
În prezent, statul permite ambilor părinți să își împartă cele 24 de luni, respectiv 36 de luni de concediu, astfel încât noua inițiativă legislativă nu are niciun impact bugetar diferit de cel generat de legislația în vigoare.